La regulación de las empresas de trabajo temporal en Italia y Francia en una perspectiva comparada

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Abstract

El ensayo analiza a nivel histórico-comparado la disciplina del trabajo temporal en Italia y en Francia: a pesar de unas características en común, en primer lugar el principio de igualdad de trato de derivación europea, los dos países divergen en lo que se refiere a la protección del trabajador temporal; en particular el sistema francés no contempla el staff leasing y prohíbe el uso del trabajo temporal en las hipótesis consideradas por la ley peligrosas para la salud del trabajador. Las divergencias aumentarían si el parlamento italiano tuviese que convertir en ley el decreto ley 34/2014, que elimina las razones justificativas para recurrir al trabajo temporal a tiempo definido.
Lingua originaleSpanish
Titolo della pubblicazione ospiteLas Empresas de Trabajo Temporal: Estudio de su régimen jurídico
Pagine425-475
Numero di pagine51
Stato di pubblicazionePublished - 2014

Serie di pubblicazioni

NomeColección Trabajo y Seguridad Social

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