Abstract
The main purpose of this chapter is exploring a review on the concept of organizational deviance, a series of behaviors promoted by individuals in contradiction with their own moral standards and in contrast to organizational rules.
| Lingua originale | Italian |
|---|---|
| Titolo della pubblicazione ospite | Psicologia del lavoro e delle organizzazioni (Seconda edizione) |
| Pagine | 85-102 |
| Numero di pagine | 18 |
| Stato di pubblicazione | Published - 2019 |