ORGANIZZAZIONE DEL LAVORO E GESTIONE DELLE RISORSE UMANE NELLE AMMINISTRAZIONI PUBBLICHE

Progetto: Research project

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IL PROGRAMMA DI RICERCA SI PROPONE DI EFFETTUARE UNO STUDIO SU ENTI E AZIENDE DEL SETTORE PUBBLICO ALLARGATO (AMMINISTRAZIONI CENTRALI, ANTI LOCALI TERRITORIALI, AUTORITA' REGOLATRICI PUBBLICHE, ENTI PUBBLICI ISTITUZIONALI, AZIENDE SANITARIE, ENTI E AZIENDE EROGRATRICI DI PUBBLICI SERVIZI, SERVIZI SOCIALI E ALLA PERSONA) DAL PUNTO DI VISTA DELL'ANALISI ORGANIZZATIVA. A QUESTO SCOPO OGGETTO DELLA RICERCA SARA' L'ANALISI DELLE STRATEGIE ISTITUZIONALI, DEGLI ASSETTI MACRO-ORGANIZZATIVI, DELL'ORGANIZZAZIONE DEL LAVORO, DELLE GESTIONI DELLE RISORSE UMANE, DELLA RIORGANIZZAZIONE DEI PROCESSI AMMINISTRATIVI SECONDO CODICI DI COGNIZIONE ORGANIZZATIVI. SEBBENE LA DURATA INDICATA SIA DI UN ANNON LA RICERCA PROPOSTA INTENDE ESSERE PARTE DI UN PIU' AMPIO E ARTICOLATO A LUNGO TERMINE DI ALMENO TRE ANNI DI CUI IL PRESENTE PROGRAMMA 2005 COSTITUISCE LA SECONDA ANNUALITA'. LA RICERCA CULMINERA' CON LA PUBBLICAZIONE DI UN VOLUME MONOGRAFICO SU UNO DEI TEMI SOPRA ESPOSTI.

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ORGANIZZAZIONE DEL LAVORO E GESTIONE DELLE RISORSE UMANE NELLE AMMINISTRAZIONI PUBBLICHE
StatoAttivo
Data di inizio/fine effettiva1/1/05 → …

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